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Stratégie
Une vision lucide, pour un enjeu européen
Dans tous les pays européens, les systèmes de retraite mis en place après guerre ont vieilli. On assiste partout à l'introduction d'une part de capitalisation dans les systèmes de répartition. L'Entreprise sera un vecteur incontournable pour la mise en place des compléments de pension, sous forme de fonds collectifs d'épargne retraite. L'Europe est le territoire " harmonique " idéal pour mettre en cohérence les solutions nécessaires.

La Mondiale a un rôle essentiel à jouer sur le marché de la retraite.
Expert reconnu dans le domaine de l'épargne retraite (à long terme), et résolu à jouer un rôle de premier plan sur un marché à potentiel élevé, le Groupe La Mondiale se mobilise pour :

  • Renforcer sa position auprès de ses clients actuels et leur offrir des solutions innovantes et évolutives.
  • Sensibiliser un marché caractérisé par l'éparpillement des acteurs.
  • Conquérir à l'échelle de l'Europe, une position à la mesure de ses savoir-faire acquis et des alliances stratégiques qu'il a conclues.

    Une stratégie d'alliances au service du développement :

    2 alliances majeures ont été nouées en 2002, avec :

     AG2R sur le marché des entreprises
     AEGON sur le marché européen de la retraite des entreprises

    Un objectif clair et ambitieux :
  • Constituer avec nos partenaires, le premier réseau européen spécialisé dans les retraites collectives pour les entreprises.
  • Créer une référence européenne sur ce marché à très fort développement.
  • Conforter une position de leader sur ses trois marchés principaux :
  • La retraite des travailleurs non salariés et des TPE.
  • La retraite et la prévoyance/santé des grandes entreprises.
  • L'épargne patrimoniale haut de gamme.